HR NOTEに、人的資本経営サミット2023のセッション「KEYNOTE SESSION #1｜人的資本経営の現在地」のレポート記事が公開されました。
記事タイトル：人的資本の開示元年、先行企業のユニークな取り組みや課題を紐解く#人的資本経営サミット2023
2023年3月期から人的資本の開示が義務化され、各社の開示内容について注目が高まっています。
一方で、目標数値の設定や、その達成に向けてどのように取り組むべきか、事業戦略との接続や人事データの可視化に向けた整備、自社ならではの独自性の追求など、求められるものは多く、まだまだ手探りの状況の企業が多いのではないでしょうか。
そこで今回は、2023年11月28日に開催された『人的資本経営サミット2023』の「KEYNOTE SESSION #1｜人的資本経営の現在地」の内容をイベントレポートとしてご紹介します。
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